Erfolgreich Mitarbeiter vergraulen

Erfolgreich Mitarbeiter vergraulen

Täglich berate ich Unternehmen in Sachen IT und Strategie und biete immer innovative Lösungen an. Zudem halte ich als Keynote-Speakerin Impulsvorträge zum Thema generationsübergreifende Führung und Digitalisierung. Ich bin angetreten dieses wichtige Thema mit meinen Reden transparenter zu machen. Die Inspirationen für meine Vorträgeerhalte ich im täglichen Kontakt mit meinen Kunden sowie aus meiner langjährigen Berufserfahrung als Führungskraft. Angetan haben es mir besonders die jungen Führungskräfte, die gerade beginnen, diesen Weg zu beschreiten. Ich habe diesen Blog ins Leben gerufen, um mit meinen Erlebnissen und Erfahrungen zu unterhalten und Tipps für rebellische Führungskräfte und solche, die es nie werden wollten, zu geben.

Erfolgreich Mitarbeiter vergraulen – eine kurze Anleitung:

  1. vermeide es, deine Mitarbeiter zu informieren
  2. setze deine Mitarbeiter unter Druck.
  3. werde ruhig öfter laut
  4. auf gar keinen Fall loben
  5. spiele die Mitarbeiter gegeneinander aus – Delegiere alles und kontrolliere ständig
  6. Peitsche die Mitarbeiter ständig an
  7. keine Transparenz über Ziele
  8. plane wichtige Meetings erst ab 18 Uhr
  9. sei unberechenbar

Madeleine Kühne

Keynote-Speakerin

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